Calculadora de finiquito y liquidación
Cuando termina una relación laboral, ya sea por renuncia voluntaria o por despido, es fundamental conocer qué prestaciones corresponden legalmente y cómo se calcula cada una.
Esta calculadora de Finiquito y Liquidación te permite estimar de forma clara y desglosada los montos que deben pagarse al trabajador, utilizando tablas, topes y criterios actualizados al ejercicio 2026.
¿Cuál es la diferencia entre finiquito y liquidación?
Finiquito
Aplica cuando la relación laboral termina por:
- Renuncia voluntaria
- Terminación de contrato
- Despido justificado
Incluye el pago de prestaciones devengadas y no pagadas, tales como:
- Salarios pendientes
- Aguinaldo proporcional
- Vacaciones proporcionales
- Prima vacacional proporcional
Estas prestaciones son derechos irrenunciables del trabajador.
Liquidación
Aplica en caso de despido injustificado y contempla, además del finiquito, indemnizaciones establecidas por la ley, como:
- Indemnización constitucional de 3 meses de salario
- Prima de antigüedad (cuando corresponde)
- Otros conceptos que pueden ser exigibles según el caso
La liquidación busca reparar el daño causado por la terminación injustificada de la relación laboral.
Calculadora de Finiquito y Liquidación 2026
¿Cómo funciona esta calculadora?
La herramienta toma como base:
La fecha de ingreso y fecha de salida
El salario diario o mensual indicado por el usuario
La zona de trabajo (Zona General o Zona Fronteriza Norte)
Los días de aguinaldo y el porcentaje de prima vacacional (con valores por defecto editables)
El motivo de terminación de la relación laboral
Con esta información:
Calcula el salario diario y el Salario Base de Cotización (SBC) como referencia.
Determina las prestaciones proporcionales conforme a los días efectivamente trabajados.
Aplica los topes legales de exención conforme al artículo 93 de la LISR.
Separa claramente los montos exentos y gravados.
Calcula el ISR estimado usando la tarifa real del SAT 2026.
Muestra un desglose detallado, concepto por concepto.
Conceptos considerados en el cálculo
Prestaciones obligatorias
Aguinaldo proporcional
Vacaciones proporcionales
Prima vacacional proporcional
Salarios pendientes de pago
Indemnizaciones (según el tipo de terminación)
Indemnización constitucional de 3 meses
Prima de antigüedad (cuando aplica)
Aspectos fiscales
Separación de percepciones exentas y gravadas
Aplicación de topes de UMA vigentes
Cálculo de ISR conforme a tarifa SAT 2026
Desglose claro del impuesto retenido
Exenciones fiscales aplicadas
De acuerdo con la Ley del ISR:
Aguinaldo: exento hasta 30 UMA
Prima vacacional: exenta hasta 15 UMA
Prima de antigüedad: exenta hasta 90 UMA
El excedente de estos conceptos se considera gravado y forma parte de la base para el cálculo del ISR.
¿Para qué sirve este cálculo?
Este simulador te ayuda a:
Estimar el costo real de una terminación laboral
Revisar y validar propuestas de finiquito o liquidación
Comparar distintos escenarios (renuncia vs despido)
Tener claridad antes de firmar un documento de finiquito
Apoyar procesos de planeación financiera, auditoría o nómina
Aviso importante
Esta calculadora es una herramienta informativa basada en:
Ley Federal del Trabajo
Ley del Impuesto sobre la Renta
Valores oficiales de UMA 2026
Tarifa ISR SAT 2026
No sustituye los cálculos oficiales realizados por autoridades, tribunales laborales, contadores o abogados, ni reemplaza determinaciones emitidas por sistemas oficiales.
Los resultados pueden variar según condiciones contractuales, criterios legales aplicables y resoluciones judiciales.
Importante: Esta calculadora no almacena ningún tipo de información. Su uso es únicamente informativo y no debe considerarse como un cálculo oficial o definitivo.